Otpremnine RBV isplaćene po zakonu

18 Feb 2015

Za pokrajinsku vlast u tome nema ničega spornog

Krajem 2012. godine, uz saglasnost republičke i pokrajinske vlade, Razvojna banka Vojvodine proglasila je gotovo sve zaposlene tehnološkim viškom i isplatila im otpremnine. Samo nekoliko meseci kasnije, 204 od 502 radnika koji su dobili otpremnine ponovo je angažovano u Razvojnoj banci u stečaju. Stručnjaci ističu da je sve urađeno prema zakonu.

Vojvođanski istraživačko analitički centar istakao je da je Razvojna banka Vojvodine 12. decembra 2012. godine uputila vladama zahtev za davanje saglasnosti za sprovođenje postupka rešavanja viška zaposlenih.

Ubrzo je postignut načelni dogovor sa pokrajinskim sekretarom za finansije Zoranom Radomanom, da nijedan zaposleni u Razvojnoj banci Vojvodine neće otići bez socijalnog programa.

Za pokrajinsku vlast u tome nema ničega spornog, rekao je za Radio Novi Sad Zoran Radoman i istakao da je bitno to što zaposleni iz Razvojne banke, koje je preuzeo Razvojni fond Vojvodine, nisu dobili otpremninu.

Stečajni upravnik u Razvojnoj banci Vojvodine postala je Agencija za osiguranje depozita, koja je angažovala određeni broj ljudi. Posle odlaska u stečaj, preduzeće menja sve što je u vezi sa njim, od pečata, do imena, koje onda u svom nazivu dobija dodatak “u stečaju”, istakli su pravnici.

“Radnici koji tada budu angažovani mogu nastaviti da rade poslove koje su radili i pre odlaska firme u stečaj i na to stečajni upravnik ima puno pravo”, rekao je sekretar u Savezu samostalnih sindikata Vojvodine Tomislav Stajić.

Prema podacima stečajnog upravnika, Agencije za osiguranje depozita, posle pokretanja stečaja u toj banci angažovane su 204 osobe, za koje su bili zaključeni ugovori o radu, dok je sa njih 12 bio zaključen ugovor o delu.

Broj angažovanih se postepeno smanjivao, a na kraju 2014. godine u Razvojnoj banci u stečaju bilo je radno angažovano 59 radnika.

(RTV)

Podelite ovu stranicu!